Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – Бухгалтерский учет и налогообложение

Обсуждаем:

Компенсация за задержку ЗП - начисления в фонды (?)

08.07.2015, 10:32
Подскажите пожалуйста, начисляются ли отчисления в фонды с компенсации за задержку зарплаты?
Если да, то как она учитывается в отчетах? Как обычная зарплата?
Анатолий  f3c2  
08.07.2015, 11:23
В нашей стране - как всегда есть несколько вполне законных точек зрения.
Например Минтруд (письмо от 22 января 2014 г. №17-3/В-19) говорит, что нужно начислять, т.к. освобождение от начисления по такому основанию " не поименовано в ст. 9 Федерального закона №212-ФЗ)."
С другой стороны, есть некоторое количество арбитражных решений:
ФАС Поволжского округа от 08.10.2013 по делу N А49-10115/2012
Постановление ФАС Волго-Вятского округа от 25.10.2012 по делу N А31-11529/2011
Постановление ФАС Московского округа от 27.03.2013 по делу N А41-28843/12
Постановление ФАС Поволжского округа от 11.09.2013 по делу N А49-9978/2012
в которых сделан вывод о том, что платить в фонды не нужно, т.к. это компенсационная выплата, предусмотренная по закону.
Отсюда вывод: если не заплатить, то придется судиться.
08.07.2015, 11:37
Благодарю за такой обстоятельный ответ!!!
Исправлений: 1; последнее - в 08.07.2015, 11:53.
08.07.2015, 14:09
У меня была проверка ФСС совместно с ПФ. ФСС додачислило взносы на компенсацию, ПФ нет.
Анатолий  f3c2  
08.07.2015, 15:36
Касильда
ФСС додачислило взносы на компенсацию, ПФ нет.
Касильда, как Вы понимаете, 212-фз он один: и для ПФР и для ФСС; а люди, которые проводят проверку - разные: одни читают разъяснения контролирующего органа, а другие - решения судов.
08.07.2015, 16:12
Прекрасно понимаюсмайлик Я привела пример из практикисмайлик
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 **     **  ********  **    **  **     **  ******** 
 ***   ***  **        ***   **   **   **   **       
 **** ****  **        ****  **    ** **    **       
 ** *** **  ******    ** ** **     ***     ******   
 **     **  **        **  ****    ** **    **       
 **     **  **        **   ***   **   **   **       
 **     **  **        **    **  **     **  ******** 
Сообщение: