В письме от 28.10.2014 № 03-04-06/54626 Минфин рассказал о порядке налогообложения доходов работников, если организация прощает им долги по ранее выданным ею беспроцентным займам. Займы выдавались сроком на 10 лет, а прощались двумя равными траншами через каждые 5 лет при условии, что работник продолжает трудиться в этой организации.

Согласно первоначальным условиям договора займа (когда предполагается его возврат) матвыгода у работника возникает от экономии на процентах. При определении налоговой базы по этим доходам датами их получения являются даты фактического возврата заемных средств.

В соответствии с пунктом 1 статьи 450 Гражданского кодекса изменение и расторжение договора возможны по соглашению сторон, если иное не предусмотрено ГК, другими законами или договором.

При прощении задолженности у работника возникают экономическая выгода и доход в размере суммы прощенного долга, подлежащий налогообложению. При этом доход в виде материальной выгоды от экономии на процентах за пользование беспроцентным займом у налогоплательщика не возникает.

Если организация удерживала НДФЛ именно с экономии на процентах, а не с прощаемой суммы, то излишне удержанный НДФЛ подлежит возврату.