К заполнению больничных листков предъявляются требования, установленные приказом Минздравсоцразвития. В частности, все записи выполняются печатными заглавными буквами чернилами черного цвета либо с применением печатающих устройств. Допускается использование гелевой, капиллярной или перьевой ручки. Не допускается использование шариковой ручки. Записи не должны заходить за пределы границ ячеек, проставляются начиная с первой ячейки. Печати не должны попадать на ячейки информационного поля.
Данные требования одинаковы как для части листка нетрудоспособности, заполняемой медучреждением, так и для раздела, оформляемого работодателем.
Для исправления ошибок, допущенных работодателем, запись аккуратно зачеркивается, правильная запись взамен ошибочной вносится на оборотную сторону бланка листка нетрудоспособности, подтверждается записью "исправленному верить", подписью и печатью. Не допускается исправление ошибок с помощью корректирующего или иного аналогичного средства.
Двое граждан пытались оспорить в Верховном суде нормы приказа, предписывающие перечисленные правила именно работодателям. Мотивировано заявление тем, что установленный порядок при наличии ошибок в листке приводит к задержке выплаты работникам пособия по временной нетрудоспособности в связи с необходимостью "неоднократно обращаться для исправления ... по формальным признакам", а также "препятствуют получению квалифицированной медицинской и врачебной помощи".
Решением от 29.10.13 № АКПИ13-726 ВС отказал в признании оспариваемых норм недействующими: они "не противоречат федеральному закону или иному нормативному правовому акту, имеющему большую юридическую силу, и не нарушают права и законные интересы заявителя". К тому же, установленный порядок предусматривает возможность компьютерного заполнения и автоматической обработки машиносчитываемого документа, что ускоряет его обработку в ФСС.
Одна из степеней защиты листка нетрудоспособности - волокна синего цвета. В целях адекватного распознавания записи должны быть контрастными по отношению к волокнам, поэтому установлены требования к цвету чернил и типу ручек.
Посыл заявителей по поводу препятствия получению медпомощи ВС также назвал необоснованным.
А когда вообще работодателей освободят от этой бесплатной работы по выплате социальных пособий? Государство имеет ФСС, Собесы а их работу работодатель должен выполнять по старой памяти..., а они только горазды идиотские Правила придумывать и потом этих несчастных работодателей гонять, прежде чем добъешься возмещения выплаченных сумм!!! Пусть сами себе расписывают, как заполнять бланки, в какую клеточку что писать. А то говорили про пилотные проекты о работе по выплате пособий по соцстраху самим Соцстрахом...... и тишина! Как с результатами этих пилотных проектов? Все уже забыли про них, а Соцстраху и хорошо, пускай работодатели и дальше подкидываются!
Меня в 3 квартале с бумажками по декретнице раза 3-4 гоняли: принесите то, принесите это, только еще ребенка им не предъявили живьем... Смотрели на меня, как на врага народа, будто я для себя эти деньги прошу. При этом звучали фразы типа: "п вы что хотите бюджетные деньги за просто так поиметь" или неужели ваш директор такая бедная, что из прибыли пособие заплатить не можете, побираться пришли..."
Почему такие как Наталья и Мария все время бранятся? Ну все им не так! Может потому что не хотят работать или не могут... У меня например никаких сложностей с заполнением и расчетом больничных нет. И документы знаю какие надо приносить. Один раз спросила, сделала список и приношу. А сотрудников у меня между прочим - 30 человек женщин и все молодые. Так, что и декретные и больничные и пособия по уходу. Работать просто надо, а не брехать на все, ну сами знаете кто...