Вход на сайт
Логин:
Пароль:
Запомнить меня
  

ТОП СТАТЕЙ  МЕСЯЦА
     
 
  1. На какие выплаты сотрудникам повлияет новый МРОТ 
  2. Больничные 2015. Больничный лист с нарушениями 
  3. Какие расходы на улучшение условий труда удастся списать без опаски 
  4. Приняли на работу бывшего чиновника? Сообщите по месту его госслужбы! 
  5. Поощрение работников: НДФЛ, налоговые расходы и страховые взносы 
  6. Упрощенная система налогообложения: кто обязан вести журнал счетов фактур? 
 
     
самые читаемые  
самые полезные  
самые обсуждаемые

Если работник отказался подписать обязательство о соблюдении конфиденциальности персональных данных

10 августа 2011 19:04

В целях соблюдения Федерального закона от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных" работодателем (медицинское учреждение) работнику, который имеет доступ к персональным данным граждан (пациентов), было предложено подписать обязательство (соглашение) о соблюдении конфиденциальности персональных данных. Работник отказался подписать данное обязательство. Какие меры воздействия может применить работодатель, учитывая то, что работника невозможно перевести на другую работу, исключающую доступ к персональным данным?

Полный текст новости: http://www.audit-it.ru/articles/personnel/a110/345050.html

Комментарии читателей

Klavdiy(6dfb6)
А если этот работник отдела кадров или бухгалтерии? На них что не распостраняется этот ФЗ?
00
Add comment
Ваше имя:  
Код безопасности
Введите код безопасности
Ваш комментарий:

Если Вы зарегистрируетесь, то сможете получать новые комментарии по e-mail.