Статьи для кадровиков

Регистрация

Подписка на новости

Р У Б Р И К А Т О Р

Audit-it.ru / Статьи / Статьи для кадровиков

Статьи для кадровиков

08 сентября 2010

18:25

Во что персонал одеть… и как все это учесть?

Известно, что внешний вид сотрудников компании важен для окружающих. Не зря говорится «встречают по одежке…». Поэтому во многих компаниях действует фирменный дресс-код для персонала. А вот для некоторых профессий и отраслей одежда работников регламентирована законом. Ее много разной – фирменной, форменной, специальной. Наша статья о бухгалтерском учете и налогообложении такой одежды. / 37

07 сентября 2010

14:09

Выплаты по договору подряда учитываются при расчете лимита в 415 тыс. рублей

Частью 4 статьи 8 Федерального закона от 24.07.09 № 212-ФЗ предусмотрено, что с выплат в пользу физлица, превышающих 415 тыс. рублей нарастающим итогом с начала расчетного периода, страховые взносы не взимаются. Однако вознаграждения по договорам гражданско-правового характера освобождены от страховых взносов в части ФСС (п. 2 ч. 3 ст. 9 закона № 212-ФЗ). В связи с этим проверяющие на местах требуют исключить выплаты, на которые не начислялись платежи в ФСС, из расчета лимита в 415 тыс. рублей. / 135

06 сентября 2010

17:26

Как оплачивать больничный иностранцам?

В жизни каждого человека случаются недомогания, которые препятствуют работе. Сотрудник-россиянин в этом случае берет больничный. Но с иностранными работниками дело обстоит далеко не так просто. Работодатели, у которых в штате есть иностранцы, нередко задаются вопросом: какие гарантии они должны предоставлять таким сотрудникам в случае их временной нетрудоспособности? Как этот вопрос регулируется российским законодательством? Какие сложности могут возникнуть на практике? / 140

17:23

Как сменить специализацию? Из кадровиков в HR-ы и обратно

Чтобы освоить новую специализацию и тем более изменить профессию, нужно обладать, по крайней мере, решительностью и смелостью. Ведь в новой должности придется начинать сначала, с самых азов. А это значит – преодолеть страх перед неизвестным, побыть в качестве новичка, освоить новые алгоритмы работы. Как поступить, если обстоятельства жизни требуют подобных перемен? С чего начать и где найти силы? Что делать, если новая профессия требует изменить подход к работе? / 75

17:15

Проверки ФСС: готовность номер один

С 1 января 2010 года произошли изменения в порядке расчета страхового стажа, уплаты взносов в Фонд социального страхования, а также в порядке проведения проверок. Все эти изменения, несомненно, необходимо отслеживать кадровой службе. Например, от того, насколько правильно вы рассчитаете страховой стаж, будет зависеть, примет ли фонд к зачету выплаченные средства. Рассмотрим основные вопросы, на которые работодателю стоит обратить внимание, чтобы пройти проверку ФСС успешно. / 279

15:24

Дисциплинарное взыскание: простить или уволить?

Часто сотрудники допускают проступки, которые не являются грубым нарушением трудовой дисциплины: опаздывают, производят бракованную продукцию, не соблюдают технику безопасности. На первый раз виновному объявляют замечание или выговор. Однако при повторных нарушениях у работодателя появляется повод уволить сотрудника за неисполнение трудовых обязанностей. Дисциплинарное взыскание, которое может стать основой для такого увольнения, нужно оформлять с особой тщательностью. / 180

03 сентября 2010

19:24

Перерасчет компенсации за неиспользованный отпуск

В соответствии с действующим трудовым законодательством при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска (ст. 127 ТК РФ). Предположим, в 2009 году при увольнении работника ему была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск. При проверке отчетности организации в 2010 году была выявлена ошибка в расчете этой компенсации. В 2009 году компенсация за неиспользованный отпуск облагалась НДФЛ (абзац шестой п. 3 ст. 217 НК РФ) и не облагалась ЕСН (абзац шестой подп. 2 п. 1 ст. 238 НК РФ), а в 2010 году — подлежит обложению страховыми взносами. Рассмотрим, как правильно с учетом этих обстоятельств отразить в отчетности организации перерасчет компенсации за неиспользованный отпуск, выплаченной в 2009 году, в связи с допущенной ошибкой при ее расчете. / 585

02 сентября 2010

16:27

Важная статья: рейтинг - 4.1 (7 чел.)

Нестандартные трудовые вопросы

При приеме на работу или увольнении сотрудника фирма-работодатель должна делать соответствующие записи в его трудовой книжке. Но иногда бывают нестандартные ситуации. Например, если днем увольнения работника является воскресенье или сотрудник отозвал заявление об увольнении после внесения записи об этом в трудовую книжку. В рамках трудовых отношений случается немало и других ситуаций, когда работодатель должен правильно оформить все документы, чтобы не нарушить права сотрудников. Как поступать в этих и других ситуациях, рассказал Борис Алексеевич Чижов, заместитель начальника отдела делопроизводства Управления делами Федеральной службы по труду и занятости, государственный советник РФ II класса. / 506 1

15:21

Учебное заведение проверяет трудовая инспекция

До 1 сентября Роструд должен был направить в прокуратуру списки организаций и учреждений, у которых в 2011 году пройдут плановые проверки по соблюдению трудового законодательства. Вскоре эти данные будут размещены на сайтах прокуратуры. Подготовиться к проверке поможет наша статья. / 108

15:15

Университет закрывает филиал. Как уволить работников?

В связи с недобором студентов по итогам вступительных экзаменов университет принял решение закрыть филиал. Согласно правилам, действующим со 2 сентября 2010 года, инспекцию об этом нужно уведомить в течение трех рабочих дней. Фонды тоже нужно поставить в известность. Об этом, а также о том, как рассчитаться с уволенными работниками, и поговорим… / 114

01 сентября 2010

16:08

Оформляем должности, не соответствующие ЕТКС и квалификационному справочнику должностей

В организации некоторые должности не соответствуют ЕТКС и квалификационному справочнику должностей. Как правильно их переоформить? Какая запись делается в трудовой книжке? / 335

31 августа 2010

17:53

Обязательно ли член правления ОАО должен быть работником ОАО или возможно членство в правлении по гражданско-правовому договору?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: С членами правления акционерного общества могут быть заключены только трудовые договоры. / 97

15:06

Моментальный совет. Можно/нельзя, опасно/безопасно № 32/2010

Можно: Учесть в расходах компенсацию работнику за личный грузовик... Нельзя: За один раз применить к сотруднику и выговор, и увольнение... Опасно: Перейти на квартальные авансы по прибыли, не уведомив ИФНС... Безопасно: Не сообщать фондам об открытии и закрытии депозитных счетов... / 280

27 августа 2010

14:04

Как отразить в бухгалтерском и налоговом учете доходы и расходы по предоставлению персонала (договор возмездного оказания услуг)?

Как отразить в бухгалтерском и налоговом учете доходы и расходы по предоставлению персонала (договор возмездного оказания услуг)? Организация применяет общую систему налогообложения, признание доходов и расходов по методу начисления. / 335

26 августа 2010

15:28

Важная статья: рейтинг - 4.8 (4 чел.)

Какое наказание установлено за несвоевременную выплату компенсации отпуска при увольнении?

При прекращении трудового договора все суммы, причитающиеся работнику, должны быть выплачены в день его увольнения, а если сотрудник в этот день не работал - не позднее следующего дня после того, как он потребовал расчет (ст. 140 Трудового кодекса РФ, далее - ТК РФ). Частью первой ст. 127 ТК РФ установлено, что при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Невыполнение работодателем указанных требований законодательства может повлечь для него целый ряд негативных последствий. / 723

25 августа 2010

15:19

Трудовой спор может разрешить комиссия

Комиссия по трудовым спорам может помочь избежать немало сложностей, в том числе и судебных разбирательств. О том, как учреждению организовать ее работу, рассказано в нашей статье. / 158 1

15:13

В учреждении трудится иностранец

С 1 июля 2010 года учреждения, принимающие на работу иностранцев, у которых отсутствуют визы, должны сообщать в службу занятости и миграционные органы об увольнении таких работников. А также о предоставлении таким работникам отпуска за свой счет на срок более месяца в течение года. О действующих нормах — в статье. / 290

24 августа 2010

17:11

Обложение выплат при сокращении штата НДФЛ и страховыми взносами

Сокращение численности или штата работников организации является одним из оснований для расторжения трудового договора по инициативе работодателя (п. 2 части первой ст. 81 ТК РФ). При расторжении трудового договора по этому основанию от работодателя требуется соблюдение процедуры, предусмотренной трудовым законодательством. Невыполнение работодателем хотя бы одного из установленных законом мероприятий при увольнении работников, предусмотренных ст. 84.1 ТК РФ, может являться основанием для признания судом увольнения незаконным и повлечь за собой восстановление сотрудника на работе. / 285

19 августа 2010

15:29

Имеет ли право работодатель взыскать с сотрудника сумму недостачи по продажной стоимости товара или недостача должна быть взыскана только по себестоимости?

После проведения ежемесячной ревизии в баре гостиницы обнаружилась недостача. С барменами заключен договор о коллективной материальной ответственности. Имеет ли право работодатель взыскать с них сумму недостачи по продажной стоимости или недостача должна быть взыскана только по себестоимости закупаемого товара? / 664

16 августа 2010

14:19

Важная статья: рейтинг - 4.3 (3 чел.)

Срочный трудовой договор: в чем его особенности

Лето — пора отпусков, сезонных и временных работ. В этот период чаще всего заключают срочные трудовые договоры. Каковы их особенности по сравнению с бессрочными контрактами? Что теряют и выигрывают работники и работодатели при заключении срочного трудового договора? Ответы на эти и другие вопросы вы найдете в статье. / 1708

Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 »...»»

Самое популярное по:

Последние комментарии

Список авторов / изданий

Сентябрь

2010

ТОП СТАТЕЙ МЕСЯЦА


	Обзор свежих поправок в Налоговый кодекс Российской Федерации (продолжение) Об изъятии компьютеров и жестких дисков при проведении контрольных мероприятий по налоговым спорам Кто имеет право расписываться в графах "Груз принял", "Груз получил грузополучатель" в товарной накладной ТОРГ-12? К налоговой ответственности будут привлекать по новым правилам В сентябре Налоговый кодекс сильно изменился Компаниям Москвы и области советуют подождать с возвратом переплаты по старым пенсионным взносам Со 2 сентября увеличиваются штрафы за налоговые правонарушения


	самые читаемые

	самые полезные

самые обсуждаемые

Информация в формате RSS